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Kolpingstadt Kerpen

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  1. Christian Schmitz

Interview mit Christian Schmitz

Christian Schmitz
Ausbildungsleitung / Personalgewinnung
Foto des/der Interview-Partners/in
Stellen Sie sich ihren zukünftigen Auszubildenden doch kurz vor! Wer sind Sie und was machen Sie?

Hallo mein Name ist Christian Schmitz ,24 Jahre alt und ich habe 2021 meine duale Ausbildung als Stadtinspektoranwärter (Bachelor of Laws) bei der Kolpingstadt begonnen und 2024 erfolgreich abgeschlossen. Seitdem bin ich in Personalamt der Kolpingstadt Kerpen im Bereich Personalgewinnung- und entwicklung tätig.

Ich bin Ausbildungsleitung für:

  • die Fachangestellten (m/w/d) für Bäderbetriebe,
  • PIA Erzieher/in (m/w/d),
  • PIA Kinderpfleger/in (m/w/d),
  • Jahrespraktikanten im Anerkennungsjahr als Erzieher/in (m/w/d).
Des Weiteren bin ich für die Personalgewinnung zuständig. Das heißt ich begleite die Stellenbesetzungsprozesse von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung der Bewerbenden. Ebenfalls unterstütze ich den Bereich Personalentwicklung.

Was können Auszubildende von einer Ausbildung in Ihrem Unternehmen erwarten?

Auszubildende können in unserem Unternehmen eine praxisnahe und strukturierte Ausbildung erwarten, die sie fachlich wie persönlich weiterbringt. Von Beginn an werden sie aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden und lernen unterschiedliche Aufgabenbereiche kennen. Dabei werden sie von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern sowie engagierten Kolleginnen und Kollegen begleitet und unterstützt.

Wir legen großen Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, verlässliche Betreuung und klare Ansprechpartner. Neben der Vermittlung von Fachwissen fördern wir Eigenverantwortung, Teamarbeit und den sicheren Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern.

Zusätzlich bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßiges Feedback sowie attraktive Rahmenbedingungen. Ziel unserer Ausbildung ist es, Auszubildende optimal auf den Berufsalltag vorzubereiten und ihnen langfristige Perspektiven in unserem Unternehmen zu eröffnen.

Wenn Sie nochmal wählen könnten: Welche Ausbildung in Ihrem Betrieb würden Sie persönlich machen?

Ich habe mich für das duale Studium als Stadtinspektoranwärter entschieden, weil es Theorie und Praxis ideal miteinander verbindet und mir ermöglicht, Verantwortung für das Gemeinwesen zu übernehmen. Die abwechslungsreichen Aufgaben in der Stadtverwaltung, der rechtliche und organisatorische Schwerpunkt sowie der direkte Beitrag zum Funktionieren der Kommune haben mich besonders angesprochen. Daher würde ich mich auch erneut dafür entscheiden.

Eine Ausbildung in der Kita oder in den städtischen Bädern finde ich ebenfalls besonders sinnvoll, da diese Bereiche einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag leisten. In Kitas begleitet man Kinder in entscheidenden Entwicklungsphasen und leistet täglich wertvolle Bildungs- und Erziehungsarbeit. In den Bädern trägt man aktiv zur Sicherheit, Gesundheit und Freizeitgestaltung der Bürgerinnen und Bürger bei.