Steinhandwerk Neitsch

Häufige Fragen zur Ausbildung – Steinhandwerk Neitsch

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?

Wir bieten die Ausbildung zum Steinmetz:in / Bildhauer:in an.

Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?

Der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle läuft bei uns in vier einfachen Schritten ab:
Zuerst schickst du uns deine Bewerbung. Innerhalb von zwei Werktagen erhältst du eine Rückmeldung. 

Anschließend lernen wir uns persönlich kennen. Wir treffen uns vor Ort, zeigen dir Werkstatt und Büro und sprechen über Aufgaben, Team und Abläufe. Wenn es passt, gibt es direkt einen kurzen Praxischeck. Haben beide Seiten ein gutes Gefühl, erhältst du unser Angebot und wir klären Starttermin und Vertrag. 

 An deinem ersten Tag bekommst du eine feste Ansprechperson sowie eine Einweisung in Maschinen und Sicherheit – und dann geht’s los.

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Die Bewerbung für den Ausbildungsstart im Herbst muss bis Ende Juni erfolgen.

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Du erhältst eine Ausbildungsvergütung nach den üblichen Regelungen im Handwerk. Das bedeutet im ersten Ausbildungsjahr 925 € pro Monat, im zweiten 1.025 € und im dritten 1.175 €.  

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Nein.
Ein bestimmter Schulabschluss ist nicht erforderlich. Wichtig sind Interesse am Handwerk, Motivation und die Bereitschaft, Neues zu lernen.

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Niklas Neitsch, Geschäftsführer unseres Betriebs, ist dein Ausbilder und begleitet dich durch die Ausbildung. Außerdem bekommen wir bald Unterstützung durch einen zweiten Meister.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Bei uns gibt es laufendes Feedback im Arbeitsalltag. Wenn etwas besprochen werden muss, wird das direkt geklärt – ohne wochenlang auf feste Termine zu warten. So bleiben Fragen oder Probleme nicht lange offen.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

Wir unterstützen unsere Auszubildenden bei den Fahrtkosten. Zusätzlich gibt es – abhängig vom Einkommen der Eltern – auch Zuschüsse zur Unterbringung während des Blockunterrichts, z. B. in Freiburg oder Wunsiedel.

Gibt es die Möglichkeit einen Teil der Ausbildung im Ausland zu absolvieren?

Ja, über die Steinmetz-Innung besteht die Möglichkeit, sich für ein Modul in Italien zu bewerben. Dabei handelt es sich um einen Bildhauerkurs, für den jährlich etwa 11 Plätze vergeben werden.

Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Sehr groß – schließlich bilden wir aus, um unsere Fachkräfte von morgen selbst aufzubauen.

Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?

Unsere Auszubildenden können verschiedene Zusatzqualifikationen erwerben, z. B. Stapler- und Kranführerschein, Ersthelfer- oder Brandhelferausbildung sowie CNC-Kurse und weitere Fortbildungen.

Wie sieht ein typischer Karriereweg aus?

Nach der Ausbildung zum Gesellen führt der klassische Weg oft zum Meister. Zusätzlich gibt es weitere Qualifikationen wie „Gestalter im Handwerk“ oder „Restaurator“, die nach der bestandenen Gesellenprüfung erworben werden können.

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