Ausbildung Industriekaufmann (m/w/d)

Bei uns kannst du dir die Basis für deine berufliche und private Zukunft schaffen und wenn du magst, auch über dich hinauswachsen.

Was dich bei uns erwartet - Deine Vorteile:

• Mitarbeit ab dem 1. Tag & Einführungswoche

• Sehr gute Übernahmechancen

• Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub

• Optimale Prüfungsvorbereitung

• Weiterbildungsmöglichkeiten während der Ausbildung

• Fahrtkostenzuschuss

• Mitwirken bei Nachhaltigkeits-Projekten

• Garantierte Sonderzahlungen und Gratifikationen für gute Leistungen

• Gemeinsame Aktivitäten (Azubi-Ausflug, Azubi-Weihnachtsfeier, Sommerfest uvm.)

• Vielfältige Sport– und Gesundheitsangebote  

Industriekaufleute (m/w/d) lernen in ihrer Ausbildung die verschiedensten kaufmännischen Tätigkeiten kennen und erhalten einen umfassenden Einblick in die Zusammenhänge im Unternehmen. Dadurch sind sie nach ihrer Prüfung in ganz unterschiedlichen Bereichen des Unternehmens einsetzbar: vom Einkauf über Personal, Buchhaltung und IT bis hin zum Verkauf. Die letzten sechs Monate der Ausbildung verbringen die Auszubildenden bei uns möglichst in der Abteilung, in die sie auch später übernommen werden sollen.

Daten und Fakten zur Ausbildung:

• Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Bei guten schulischen und betrieblichen Leistungen ist eine Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich.

• Die Berufsschule findet an ein bis zwei Tagen pro Woche in Herzogenaurach statt.

• Zudem gibt es einen innerbetrieblichen Unterricht zur Vertiefung und Prüfungsvorbereitung.

• Während der Ausbildung werden die Auszubildenden von Pat*innen betreut.

• Die Vergütung liegt zwischen 1.248 € und 1.344 €, je nach Ausbildungsjahr.

Diese Abteilungen lernst du kennen:

• Einkauf & Verkauf

• Personalabteilung

• Finanzbuchhaltung / Controlling

• Arbeitsvorbereitung

• Marketing / Unternehmenskommunikation

• Produktmanagement / Qualitätsbewertung

• IT u.a.

• Interesse an wirtschaftlichen Themen

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• IT-Kenntnisse

• Gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit

• Pat*innen, die sich um die Auszubildenden kümmern und unterstützen  

• Lernziele, Beurteilungen, Abteilungsberichte  

• Persönlicher Durchlaufplan

• Interne Prüfungsvorbereitung   

• Innerbetrieblicher Unterricht