Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) 2026

Die J. J. Darboven-Firmengruppe ist als bewährter Spezialitätenlieferant im Heißgetränkemarkt ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit Tochtergesellschaften im In- und Ausland. Mit mehr als 850 Mitarbeitenden bieten wir unsere Qualitätskaffees – u.a. Marken wie IDEE KAFFEE, CAFÉ INTENCIÓN, EILLES sowie MÖVENPICK OF SWITZERLAND - und Tees erfolgreich in verschiedenen Vertriebskanälen an. Wir legen großen Wert auf die Förderung junger Talente und bieten dir die Möglichkeit, deine Ausbildung in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld zu absolvieren. 

Wir suchen für unsere Zentrale in Hamburg ab August 2026

Auszubildende zum/zur Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt Außenhandel

Dauer: 3 Jahre
Berufsschule: Berufliche Schule am Lämmermarkt (BS31)

• Du lernst alle relevanten Betriebsabläufe und Zusammenhänge zwischen den Abteilungen kennen.

• Du kannst dein erlerntes Wissen aus der Berufsschule direkt praktisch anwenden und erhältst Einblicke in kaufmännische Prozesse.

• Dabei durchläufst du Praxiseinsätze in folgenden Bereichen, wo du von erfahrenen Ausbildungsbeauftragten unterstützt wirst: Rohkaffeeeinkauf, Export, Materialeinkauf, Kundenservice, Buchhaltung, Beschaffung und Logistik, Marketing, Handel, Qualitätssicherung

• Zudem kannst du dich in spannenden Projekten engagieren.

• Guter mittlerer Schulabschluss oder Abitur

• Interesse an kaufmännischen Themen und unterschiedlichen Aufgabengebieten

• Gutes Zahlenverständnis: Du beherrschst die Grundlagen der Mathematik

• Eigeninitiative, Engagement und Teamfähigkeit: Du willst vorankommen und dich einbringen

• Selbstständige Arbeitsweise und Kundenorientierung: Du stellst Fragen, gehst offen auf andere Personen zu und hast eine strukturierte Vorgehensweise

Wir bieten:

• Hauseigene Barista-Schulungen

• Regelmäßige Sensorik-Trainings

• Mitarbeitersport - Kooperation mit dem Urban Sports Club mit attraktiven Konditionen

• Kostenlose Nutzung des firmeninternen Fitnessraums mit Kursangeboten und Geräten

• Täglich ein kostenfreies Mittagessen und ein Getränk in unserer hauseigenen Kantine 

• Gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkplätze

• Erstattung der Fahrtkosten

• Personalkauf unseres vielfältigen Sortiments

• 30 Tage Urlaub

• Ausstattung mit einem Laptop (kann auch für Berufsschul-Zwecke genutzt werden)

Wir setzen uns nicht nur für unsere Mitarbeitenden ein, sondern auch für unsere Region, Lieferanten und Partner. Daher engagieren wir uns in vielen sozialen Projekten und unser Handeln ist durch Nachhaltigkeit geprägt.