Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung 2025 (w/m/d)

Die TRANSA Spedition GmbH organisiert als Tochterunternehmen der DB Cargo AG und als Spezialist für Full-Loads auf Straße und Schiene Transporte in ganz Deutschland und europaweit. Mit einem internationalen Netz von Geschäftsstellen und Betriebsstellen bieten wir unseren Kunden innovative Lösungen für Transport und Logistik an. Für die stetige Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen suchen wir neue Mitarbeiter, die mit uns wachsen wollen. Wenn du dich neuen interessanten Aufgaben stellen möchten, dann bist du bei uns genau richtig. Die Welt der Logistik ist ein spannendes Arbeitsumfeld, das sich jeden Tag aufs Neue verändert.

Zum 01. August 2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (w/m/d) für die TRANSA Spedition GmbH am Standort Langenhagen. Die Berufsschule befindet sich in Burgdorf und findet im Blockunterricht statt.
Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

• Du machst dich mit der Planung und Organisation von Güterversand, -umschlag, Lagerung und logistischen Leistungen – national und international – auf allen Verkehrswegen vertraut
• Fachkundige Beratung unserer ausländischen Geschäftspartner:innen und Kund:innen
• Erstellung von Preiskalkulationen und Angeboten
• Berechnung von Transportdienstleistungen
• Du sorgst dafür, dass Güter zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind

Dein Profil:

• Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
• Du arbeitest gern im Team
• Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus
• Du hast eine gute Ausdrucksweise und Kundenorientierung ist dir wichtig

Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.