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  1. C. Christophel Maschinenhandel & Vermittlungen GmbH
  2. Ausbildung Land- und Baumaschinenmechatroniker/in (m/w/d)
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C. Christophel Maschinenhandel & Vermittlungen GmbH

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Ausbildung Land- und Baumaschinenmechatroniker/in (m/w/d)

📍
C. Christophel GmbH - im Hauptsitz Lübeck - Taschenmacherstr. 31-33, 23556 Lübeck
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Taschenmacherstraße 31-33
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Auf einen Blick

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    Frühester Beginn01.08.2026
  • ⏳
    BewerbungsfristLaufend
  • 🎓
    SchulabschlussMittlere Reife
  • 📁
    ArtKlassische duale Berufsausbildung
  • 🕒
    Dauer3 Jahre (Verkürzung möglich)
  • 💼
    AusbildungsberufLand- und Baumaschinenmechatroniker/in
Ausbildung Land- und Baumaschinenmechatroniker/in (m/w/d)

WIR SUCHEN DICH!

WIR

  • Eines der größten Handels- & Serviceunternehmen für mobile Aufbereitungstechnik

  • 1984 gegründetes Familienunternehmen

  • Exklusivhändler von 9 namhaften Herstellern

  • Rund 60 Mitarbeiter:innen in Beratung, Technik und Verwaltung

  • Hauptsitz in Lübeck und Niederlassung in Duisburg

SUCHEN
Auszubildende:r – Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d)

Viele Auszubildende sind erfolgreich mit uns gestartet – und viele sind geblieben z. B. im Verkauf, der Buchhaltung oder Technik.

DICH

Das lernst Du

  • Regelmäßige Wartung und Reparatur mechanischer, elektrischer und elektronischer Komponenten.

  • Diagnose von Störungen und Behebung von Fehlern.

  • Einbau neuer Bauteile nach Herstellervorgaben.

  • Instandhaltung der Maschinen für Gewährleistung von Funktionalität und Sicherheit.

  • Programmierung und Konfiguration von Maschinen durch Erwerb von Software- und Steuerungstechnik.

  • Dokumentation von durchgeführten Arbeiten und technischen Informationen.

  • Kommunikation mit Kunden und Kollegen zur Problemlösung.

Das bist Du

  • Gute Mittlere Reife bzw. Realschulabschluss.

  • Gute Englischkenntnisse.

  • Sicherer Umgang mit PC (MS Office).

  • Teamfähig, engagiert und sorgfältig.

  • Zuverlässig und selbstständig – auch in anspruchsvollen Situationen.

Das bieten wir Dir

  • Gründliche und fachkundige Ausbildung

  • Individuelle und persönliche Betreuung

  • Vielfältige Aufgaben und Praxisnähe

  • Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss

  • Attraktives Ausbildungsgehalt und 30 Urlaubstage

  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege

  • Ein motiviertes, wertschätzendes Team

  • Digitale Arbeitszeiterfassung

  • Gleitzeitmöglichkeit

  • Mitarbeiter-Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte

Auf einen Blick

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