Ausbildung MTR (Medizinische/r Technologe/Technologin für Radiologie) (m/w/d)

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.400 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

Wir bieten zum 01.09.2025 eine Ausbildung Medizinische Technologen für Radiologie MTR (m/w/d) an.

Die Schule des Elisabeth-Krankenhauses Essen bildet seit 1958 als staatlich anerkannte Berufsfachschule Medizinische Technologinnen und Technologen für Laboratoriumsanalytik (MTL) und Medizinische Technologinnen und Technologen für Radiologie aus.

Um die Ausbildung der MTR-Schüler kümmern sich Experten aus der Praxis und qualifizierte Fachlehrer. Im Fachbereich Radiologie kooperiert die Schule des Elisabeth-Krankenhauses Essen mit der MT-Schule des Universitätsklinikums Essen.

Hier werdet Ihr in den folgenden vier Fachbereichen geschult:

• Radiologische Diagnostik

• Strahlentherapie

• Nuklearmedizin

• Strahlenphysik/ Dosimetrie/ Strahlenschutz

Du möchtest noch mehr Informationen zu diesem spannenden Beruf? Schau Dich einfach hier um.

Nach einem erfolgreichem Abschluss des Examens sind wir immer daran interessiert, Euch in ein Arbeitsverhältnis im Elisabeth- Krankenhaus oder in anderen Einrichtungen der Contilia Gruppe zu übernehmen.

• Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team

• Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und attraktive Mitarbeiterangebote in unserer Cafeteria

• Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung

• Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK).

• Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits) sowie die Möglichkeit eines Fahrradleasings mit JobRad.