Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d)

Die ggw sucht zum 01.08.2026 Auszubildende zum/zur Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d).

Du hast das Abitur oder das Fachabitur erfolgreich erworben und willst jetzt hoch hinaus? Wir bieten Dir einen Weg, der Dich beruflich nach oben führt – mit einer Ausbildung bei der ggw.

Seit über 75 Jahren agieren wir auf dem Wohnungsmarkt und zählen mit rund 5.000 eigenen Wohnungen zu einem der größten Vermieter der Stadt Gelsenkirchen. Wir sind in unserer Stadt ein führendes Unternehmen im Wohnungsneubau und bewirtschaften außerdem noch Fremd- und einige Spezialimmobilien.

Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und hast Spaß an der Arbeit sowie Lust am Erfolg? Dann bewirb Dich jetzt bei uns.

Bei guten schulischen Leistungen ist auch eine Ausbildung im Rahmen eines dualen Studiums möglich.

Wir sind gespannt, ob wir Dein Interesse geweckt haben und freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Was machen Immobilienkaufleute?

• Vermieten und verwalten Mietwohnhäuser

• Unterstützen Neubau-, Modernisierungs- und Sanierungsprojekte

• Entwickeln Finanzierungskonzepte

• Beratungen für Mietwohnungen und Wohneigentum

• Analysieren den Immobilienmarkt

• Organisieren und steuern das technische Gebäudemanagement von der Reparatur bis zur Großmodernisierung

Wie viel verdienen Auszubildenden?

• 1. Ausbildungsjahr: 1.170,00 €

• 2. Ausbildungsjahr: 1.280,00 €

• 3. Ausbildungsjahr: 1.390,00 €

zzgl. Zusatzzahlungen (Urlaubsgeld, 13. Gehalt, VL-Zuschuss, Betriebsrente)

Vorteile auf einen Blick:

• vielfältiges Berufsbild

• Azubi-Vortreffen vor Ausbildungsstart

• Gleitzeitregelungen

• 30 Tage Urlaub

• Sicherer Job mit anspruchsvoller Ausbildung

• Zukunftssicherheit; denn „gewohnt wird immer“

• Gute Karrierechancen

• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern

• Büro und Außendienst

• Jobticket

• Kombination kaufmännischer, sozialer und technischer Aufgaben

Darum ggw:

• Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

• Azubiprojekte

• Engagierte/r Ausbilder/in

• Abwechslungsreiche Ausbildung

• Förderung von Studiengängen

• Kostenübernahme der privaten Berufsschule (iPad, Mittagessen, Berufsschulunterlagen etc.)

• Gesundheitsförderung

• interessantes Immobilienportfolio

• verkehrsgünstige Lage

• Mittelgroßes Unternehmen mit flachen Hierarchien (Jeder kennt Jeden)