Stadtinspektoranwärter:in (Bachelor of Laws) (m/w/d)

• vielseitige Aufgaben sucht,

• gerne, aber nicht nur, am Schreibtisch arbeitet,

• Spaß am Umgang mit Menschen und

• Interesse am kommunalen Geschehen hat,

 der sollte zur Stadt Willich kommen!

• Schule (Verwaltung der Gebäude, Einrichtung mit Möbeln, Beschaffung der Schulbücher und vieles mehr),

• Wohnen (Grundstücksankauf, Planung und Bau von Straßen) und

• Personal (Auswahlverfahren, Einstellungen, arbeitsrechtliche Prüfungen),

um nur wenige Abschnitte zu benennen.

Die Studienschwerpunkte liegen auf Jura, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Der theoretische Teil wird an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein–Westfalen (HSPV NRW), Standort Duisburg, vermittelt. Die praktische Ausbildung findet in unterschiedlichen Bereichen der Stadtverwaltung statt.

Nähere Infos zum Studium finden Sie unter: www.hspv.nrw.de 

Zudem sollten unsere zukünftigen Auszubildenden noch folgendes mitbringen:

• Ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

• Interesse am Umgang mit Gesetzen und komplexen Sachverhalten,

• Organisationsgeschick,

• Kenntnisse in der Datenverarbeitung (MS-Office),

• Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit.

Die Ausbildung kann nur im Beamtenverhältnis absolviert werden, wenn die beamtenrechtlichen Voraussetzungen dafür gegeben sind. Nach erfolgreichem Durchlaufen des Auswahlverfahrens erfolgt eine Einstellung, wenn ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis vorgelegt wurde und die gesundheitliche Eignung gegeben ist.

Unser Team Ausbildung (ausbildung@stadt-willich.de) beantwortet gerne Ihre Fragen zur Ausbildung.

Weitere Informationen zu dieser und weiteren Ausbildungsstellen finden Sie unter www.stadt-willich.de.

Interessent:innen (m/w/d) werden gebeten, ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 16.01.2026 an die Stadt Willich über den nachfolgenden Link zu übermitteln: bewerbung.stadt-willich.de

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen, die postalisch eingehen, nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber:innen vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines adressierten und frankierten Rückumschlages. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

E-Mail-Bewerbungen können auf eigenes Risiko als PDF-Datei übersandt werden. Hinweis zum Datenschutz: Bewerbungsunterlagen, die per einfacher E-Mail als unverschlüsselte PDF-Datei übersandt werden, sind auf dem Postweg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt.

Das schriftliche Auswahlverfahren und die persönlichen Gespräche für die Ausbildungsstellen wird voraussichtlich am 22.01.2026 erfolgen.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX.

Die Bereitschaft in der örtlichen Freiwilligen Feuerwehr mitzuwirken, würden wir bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen.

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!