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Hier beginnt dein unschätzbarer Wert. Als Wirtschaftspsychologe legst du das Fundament für eine Kultur, die Talente nicht nur findet, sondern fesselt. Du übersetzt die stillen Wünsche von Kunden in Produkte, die sie lieben müssen. Du führst Menschen sicher durch den Sturm der Veränderung, weil du ihren inneren Kompass kennst: die menschliche Natur.
Werde zum gesuchten Spezialisten an der Schnittstelle von Mensch und Markt. Als Neuromarketing-Pionier. Als Architekt für New Work. Als Navigator der digitalen Transformation.
Weniger Aufwand, mehr Karriere-Potential: Im Dual-Plus-Studium fallen 47% deiner Prüfungsleistungen im Unternehmen an. Das bedeutet Lern- und Arbeitsort werden massiv synchronisiert. Stärker als an jeder anderen Hochschule.
Finanzielle Unabhängigkeit: Im Dual-Plus-Studium zahlt der Arbeitgeber deine Studiengebühren. Doch das ist noch nicht alles: Oben drauf beziehst du auch ein Gehalt. Laut Studyflix verdienen Dual-Studierende zwischen 900 und 1200 € brutto pro Monat.
Schutzschild in Krisenzeiten: Eine gute Idee von dir schon während des Studiums an der eigenen Karriere zu arbeiten. Damit bist du den meisten Studierenden einen Schritt voraus. Dual Plus ist dein Schutzschild gegen Wirtschaftskrisen und Inflation.
Skills, die Arbeitgeber lieben: Dutzende Praxisprojekte und Real-Life-Fallstudien treiben dein persönliches Wachstum an. Dadurch erwirbst du genau die Fähigkeiten, die am Arbeitsmarkt gefragt sind … und besonders gut bezahlt werden.
Sozialpsychologie: Du analysierst, warum in Meetings oft die lauteste statt der besten Idee gewinnt, und schaffst eine Kultur, in der sich echte Zusammenarbeit entfaltet.
Differentielle Psychologie: Du erkennst, warum ein kreativer Visionär und ein detailverliebter Analytiker zusammen unschlagbar sein können, und stellst so Projektteams zusammen, die ihre individuellen Stärken perfekt ausspielen.
Organisationspsychologie: Du findest heraus, warum Start-ups oft agiler sind als Konzerne, und gestaltest Strukturen, die Kreativität und Motivation fördern, statt sie im Keim zu ersticken.
Werbe- und Konsumentenpsychologie: Du verstehst, weshalb die Farbe eines Kauf-Buttons den Umsatz um 20 % steigern kann, und entwickelst Kampagnen, die unbewusste Wünsche deiner Zielgruppe ansprechen.
Customer Experience Management: Vom ersten Klick auf der Website bis zum Auspacken des Produkts – du gestaltest eine durchgängig positive Kundenreise, die aus Käufern treue Fans macht.
Digitale Transformation: Du begleitest ein Traditionsunternehmen bei der Einführung neuer Software und sorgst dafür, dass die Mitarbeiter die Veränderung nicht als Bedrohung, sondern als Chance begreifen.
Führung & Führungsinstrumente: Anstatt nur auf starre Zielvorgaben zu setzen, lernst du, wie eine Führungskraft durch individuelles Coaching und echtes Feedback das volle Potenzial eines Mitarbeiters entfesselt.
Nachhaltige Personalentwicklung: Statt Talente nach zwei Jahren an die Konkurrenz zu verlieren, entwirfst du individuelle Karrierepfade, die Top-Mitarbeiter langfristig an das Unternehmen binden.
New Work Designer
Neuromarketing-Spezialist
Digital Transformation Manager
Brand Psychologist
Customer Experience (CX) Strategist
Consultant für Organisationsentwicklung
Consumer Insights Manager
Talent & Retention Manager
Change Manager für agile Transformationen
Leadership Development Coach
Die Hochschule für angewandtes Management (HAM) ist eine private, staatlich anerkannte Hochschule mit Fokus auf Zukunftsthemen sowie fallstudien- und projektbasiertem Lernen.
Ihr Handlungskompetenzmodell sorgt für eine 360-Grad-Entwicklung der Studierenden, die neben Fachkompetenz auch methodische, soziale und persönliche Kompetenzen sowie Future Skills aufbauen.
Die HAM bietet flexible Studienmodelle an, darunter ein semi-virtuelles Modell und ein duales Studium mit starker Synchronisierung von Hochschule und Unternehmen. Beide Modelle ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Studium und Beruf.
Mit über 3500 Studierenden ist die HAM die größte private Hochschule in Bayern.
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