ACPS Automotive GmbH

Ausbildungsberufe:

- Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

- Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

- Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in Systemintegration (m/w/d)

Duales Studium:

- Duales Studium zum B. Eng. Maschinenbau (m/w/d)

- Duales Studium zum B. Eng. Wirtschaftsingenieur (m/w/d)

- Duales Studium BWL Industrie

Die erforderlichen Schulabschlüsse sind in der jeweiligen Stellenbeschreibung zu finden.
Grundsätzlich wird für eine Ausbildung eine sehr gute Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur benötigt, für ein duales Studium hingegen Fachabitur oder Abitur.

Wenn Sie sich für einen Ausbildungsplatz bei ACPS Automotive interessieren, können Sie sich gerne ab den Sommerferien des Vorjahres bei uns bewerben.

Die Bewerbung soll aus einem Anschreiben, einem aktuellen Lebenslauf sowie allen relevanten Zeugnissen bestehen.

Der Bewerbungsprozess beginnt mit Ihrer schriftlichen Bewerbung. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie gerne per E-Mail an karriere@acps-automotive.com senden. Diese werden von uns gesichtet. Verläuft dies positiv, laden wir Sie zu einem Einstellungstest ein. Wenn Sie diesen bestehen, werden Sie von uns zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen.

Ja, nachdem Sie die Bewerbung an uns gesendet haben erhalten Sie eine automatisch generierte Bestätigungs-Mail, dass die Unterlagen eingegangen sind.
Sobald die Bewerbung gesichtet wurde, erhalten Sie auch eine persönliche Rückmeldung von uns. Bei Fragen können Sie sich gerne direkt an uns wenden.

Während die Ausbildungen jährlich am 1. September beginnen, starten die dualen Studenten ab dem 1. Oktober mit ihrem Studium.

Die Auszubildenden besuchen das Berufliche Schulzentrum in Bietigheim-Bissingen. An 1 ½ Tagen der Woche ist man in der Schule, während man an den anderen 3 ½ Tagen im Unternehmen arbeitet.

Für alle Auszubildenden gibt es einen Ausbilder innerhalb der Personalabteilung, der die Ausbildung koordiniert und erster Ansprechpartner bei Fragen ist.
Außerdem gibt es in jeder Abteilung einen verantwortlichen Ausbildungsbeauftragten, der Sie während des Abteilungseinsatzes betreut, anleitet und unterstützt.
Am Ende jedes Abteilungseinsatzes findet ein Feedbackgespräch zwischen dem Ausbildungsbeauftragten und dem Auszubildenden statt, wobei unsere Feedbackbögen als Grundlage dienen.
Bei diesem Gespräch gibt nicht nur der Ausbildungsbeauftragte eine Rückmeldung zur erbrachten Leistung, sondern auch der Auszubildende hat die Möglichkeit von seinen Eindrücken zu berichten und Verbesserungsvorschläge zu äußern.

Nach Abschluss der Ausbildung werden je nach Engagement und Leistung die Interessen des Auszubildenden, sowie die betrieblichen Kapazitäten und Möglichkeiten abgeglichen. ACPS Automotive strebt an, jungen Menschen eine Möglichkeit zu Übernahme bieten zu können.