Ausbildung:
Duales Studium:
✓ Online-Bewerbung
Du möchtest eine Ausbildung bei der DEVK starten? Super. Online trägst du Informationen zu deiner Person und schulischen Laufbahn ein und nennst uns deine Wunschausbildung sowie den bevorzugten Ort.
✓ Online-Test (ca. 45 Minuten)
Zuerst bearbeitest du einen Online-Test mit verschiedenen Aufgaben, in dem wir deine Fähigkeiten zu folgenden Themen erfassen:
✓ Gruppen-Assessment-Center (ca. 4 Stunden)
Wenn du auch die Selbstpräsentation geschafft hat, ist der nächste Schritt im Bewerbungsprozess unser Challenge Day.
Kleide dich so, wie du dich wohlfühlst, ohne dich zu verkleiden. Saubere Schuhe, eine Jeans und ein passendes Oberteil sind absolut in Ordnung. In Gruppen- und Einzelarbeit lernen wir dich und deine Stärken kennen und teilen dir dein Ergebnis noch vor Ort mit.
Dabei achten wir vor Allem auf Initiative, Engagement, Zusammenarbeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit. In Ausnahmefällen kann es auch einen Einzel-Challenge Day geben.
Wenn wir uns für dich entschieden haben, benötigen wir per Mail oder Post noch folgende Dokumente von dir:
Hinweis für Schwerbehinderte
Du kannst aufgrund deiner Schwerbehinderung nicht an unserem Bewerbungsverfahren teilnehmen? Kein Problem! Schreib uns unter ausbildung@devk.de und wir finden für dich eine individuelle Lösung.
Du kannst uns deine Bewerbung schicken, sobald die Stellen ausgeschrieben sind. Das passiert in der Regel im Oktober des Vorjahres.
Bundesweit starten bei uns ca. 200 Azubis pro Lehrjahr, wobei die Zahl der Neu-Einstellungen von Standort zu Standort variiert.
Wir zahlen 13,5 Gehälter! Das heißt: Im Mai erhältst du zusätzlich Urlaubsgeld in Form eines halben Gehalts sowie ein volles Gehalt als Weihnachtsgeld im November.
Ausbildungsvergütung
Gemäß Gehaltstarifvertrag:
Für die Studiengänge benötigst du Abitur oder Fachabitur mit Ausbildung oder Praktika (volle Fachhochschulreife). Bei den kaufmännischen Berufen genügt uns die Mittlere Reife (Realschulabschluss).
Du hast immer ein Ausbildungsleitungsteam um dich herum, welches sich um deine Anliegen kümmert.
Du führst regelmäßig Gespräche mit deinen Ausbildern. Doch sollten dir diese nicht genügen, dann sprich uns gerne an.
Die Sonderleistungen variieren an den 20 Ausbildungsstandorten. Jobtickets und Fahrzuschüsse sind aber Standard.
Sehr hoch! Und um genau zu sein, liegt die Übernahmequote bei ca. 80 Prozent.
Für diesen Schritt brauchen wir noch eine gültige E-Mail-Adresse von dir. Bitte hinterlege sie in deinem Account.