Die meisten unserer Ausbildungsberufe beginnen jedes Jahr zum 1. August. Eine Ausnahme bildet die generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft: Hier ist ein Ausbildungsstart jeweils zum 1. April und 1. September möglich. Den genauen Ausbildungsbeginn findest du in der jeweiligen Stellenanzeige.
Ganz einfach online über unser Karriereportal. Lade deinen Lebenslauf und dein letztes Schulzeugnis hoch, wir kümmern uns um den Rest.
Ja! So kannst du den Beruf und unser Team kennenlernen und herausfinden, ob die Ausbildung zu dir passt.
Das Ausbildungsgehalt richtet sich nach dem jeweiligen Ausbildungsberuf. Die aktuelle Vergütung sowie weitere Informationen findest du in der entsprechenden Stellenanzeige.
Sehr gut! Rund 94 % unserer Auszubildenden werden nach erfolgreichem Abschluss übernommen.
Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung, auch über die Ausbildung hinaus. Mit unserem Zentrum für Aus- und Weiterbildung (ZAB), einem Traineeprogramm sowie vielfältigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir dich dabei, deinen individuellen Karriereweg zu gestalten.
Unser Recruiting-Team hilft dir gerne weiter. Die passenden Ansprechpartner findest du in der jeweiligen Stellenanzeige.
In den ersten Tagen gibt es eine Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen in den unterschiedlichen Ausbildungsbereichen (Pflege, Kaufmännisch, IT, Gastronomie, Bau). Natürlich musst du nicht sofort arbeiten, sondern wirst auf deine Aufgaben langsam vorbereitet und erhältst am Anfang viele Informationen zur Ausbildung und der Arbeit bei uns.
Für diesen Schritt brauchen wir noch eine gültige E-Mail-Adresse von dir. Bitte hinterlege sie in deinem Account.