Häufige Fragen zur Ausbildung – Iden Gruppe

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  • Fachkraft für Lagerlogistik
  • Kaufmann im E-Commerce (m/w/d)
  • Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?
Die Suche nach neuen Auszubildenden beginnt ca. ein Jahr vor Ausbildungsbeginn. Ab diesem Zeitpunkt hast Du die Möglichkeit, dich über unser Karriereportal zu bewerben.

Sobald wir Deine Bewerbung erhalten haben, melden wir uns zeitnah bei Dir.

Der Bewerbungsprozess besteht in der Regel aus zwei Gesprächen. Oftmals bieten wir auch einen Probetag an, um Dir einen ersten praktischen Einblick in die Tätigkeit und die Iden Gruppe als Unternehmen geben zu können.

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?
Grundsätzlich gilt, je früher desto besser. Du kannst Dich jedoch immer dann bewerben, wenn eine entsprechende Stellenanzeige online ist.
Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Während Deiner Ausbildung erhältst Du eine standortabhängige Vergütung. Welche Ausbildung Du absolvierst spielt keine Rolle.

Golßen:

  1. Ausbildungsjahr: 1.003,50 €
  2. Ausbildungsjahr: 1.099,41 €
  3. Ausbildungsjahr: 1.190,73 €

Roth b. Nürnberg:

  1. Ausbildungsjahr: 1.054,00 €
  2. Ausbildungsjahr: 1.099,00 €
  3. Ausbildungsjahr: 1.144,00 €

Berlin:

  1. Ausbildungsjahr: 1.020,14 €
  2. Ausbildungsjahr: 1.117,17 €
  3. Ausbildungsjahr: 1.182,01 €

Krostitz b. Leipzig:

  1. Ausbildungsjahr: 1.011,74 €
  2. Ausbildungsjahr: 1.052,87 €
  3. Ausbildungsjahr: 1.094,00 €

Barsbüttel b. Hamburg:

  1. Ausbildungsjahr: 986,00 €
  2. Ausbildungsjahr: 1.087,00 €
  3. Ausbildungsjahr: 1.183,00 €
Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Für eine Berufsausbildung bei der Iden Gruppe setzen wir grds. die Mittlere Reife voraus.

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Während Deiner Ausbildung wirst Du von dem/der Ausbildungsverantwortlichen des jeweiligen Standortes, deinem Team und deiner direkten Führungskraft sowie der Personalabteilung betreut. Sie stehen Dir bei allen Fragen zur Verfügung und stellen eine Ausbildung mit hoher Qualität sicher.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?
Feedbackgespräche finden in jedem Fall nach Deiner Probezeit und vor Deiner Übernahme statt. Neben dem alltäglichen Feedback können weitere Gespräche jederzeit nach Bedarf stattfinden.
Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?
Unter anderem stellen wir Dir eine Benefitkarte zur Verfügung, auf die wir Dir jeden Monat einen steuerfreien Betrag überweisen. Diesen kannst Du bspw. zum Tanken oder Einkaufen nutzen.

Darüber hinaus kannst Du, je nach Standort, ein vergünstigtes Nahverkehrsticket nutzen oder die kostenfreien Mitarbeiterparkplätze nutzen.

Nach der Arbeit kannst du auch in all unseren Abholmärkten mit attraktivem Personalrabatt einkaufen.



Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Wir bilden aus, um den Personalbedarf der Iden Gruppe langfristig mit gut ausgebildeten Nachwuchskräften zu decken. Unser Ziel ist deshalb, alle Auszubildenden nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zu übernehmen.

Auszubildende als günstige Aushilfskräfte ohne realistische Chance auf Übernahme gibt es bei uns nicht. Eine Nichtübernahme kommt nur auf Wunsch des/der Auszubildenden oder wegen gravierenden Fehlverhaltens während der Ausbildung in Frage.

Aus diesem Grund werden über 90 % unserer Auszubildenden nach Ausbildungsende übernommen.

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