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Themenübersicht
  1. Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  2. Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?
  3. Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?
  4. Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?
  5. Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?
  6. Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?
  7. Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?
  8. Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?
  9. Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Häufige Fragen zur Ausbildung – Siltronic AG

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?

Wir bieten folgende Ausbildungen an:

  • Elektroniker(m/w/d) für Automatisierungstechnik
  • Elektroniker(m/w/d) für Betriebstechnik
  • Fachkraft(m/w/d) für Lagerlogistik
  • Industriekaufmann/-frau
  • Industriemechaniker (m/w/d)
  • Mechatroniker (m/w/d)
  • Produktionstechnologe (m/w/d)

Unser duales Studienangebot umfasst:

  • Duales Studium Elektrotechnik
  • Duales Studium Informatik
Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?

Wir freuen uns zunächst über Deine Bewerbung online unter: www.siltronic.com

Sobald wir Deine Bewerbungsunterlagen geprüft haben (Anschreiben, Lebenslauf und aktuelle Zeugnisse), wirst Du bei entsprechender Eignung zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Einen Online-Test oder dergleichen gibt es bei uns nicht. 


Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?
Bewerbungsbeginn: Ab Mai des Vorjahres vor Ausbildungsbeginn

Bewerbungsende: ca. Mai im Ausbildungsjahr 

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Bei uns erhältst Du die Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag der chemischen Industrie - d.h. bereits im ersten Ausbildungsjahr mehr als 1.000 € monatlich. Zusätzlich erhältst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine Erfolgsbeteiligung. 

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

In der Regel nein - wir legen mehr wert auf Deine praktischen Erfahrungen, Dein außerschulisches Engagement und Dein persönliches Auftreten. 

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Wir haben zum Einen sehr erfahrene AusbilderInnen im Unternehmen, die Dich mit Rat und Tat unterstützen. Zudem arbeiten wir mit renommierten Berufsbildungswerken zusammen, wo Du die Grundfertigkeiten Deines Ausbildungsberufes erlernst. 

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Ja klar - Feedback ist uns sehr wichtig. Und zwar nicht nur im Rahmen Deines Abschlussgespräches nach jedem Ausbildungsabschnitt, sondern auch Dein Feedback zu uns und unseren AusbilderInnen! 

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

Ja, wir haben eine Menge an Benefits für Dich. Hier eine kleine Auswahl:

  • Flexible Arbeitszeiten und 6 Wochen Urlaub sowie Sonderurlaubstage
  • Fahrtkostenzuschuss und Buszubringer (nur in Burghausen)
  • Eigenes Tablet für eine effiziente Ausbildung
  • Kantine
  • Sport- und Gesundheitsangebote 
  • Erfolgsbeteiligung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Unsere Übernahmequote liegt bisher bei 100 % - d.h. wenn Deine Leistung und Dein Verhalten entsprechend gut sind, erhältst Du im Anschluss an Deine Ausbildung einen unbefristeten Anstellungsvertrag. 

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