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Häufige Fragen zur Ausbildung – Wirtschaftsbetriebe Duisburg

Welche Ausbildungen/Ausbildungsbegleitende Studiengänge werden angeboten?

Wir bilden in ganz unterschiedlichen Berufen aus, teilweise bieten wir diese mit einem ausbildungsbegleitenden bzw. dualen Studium an. Unser Angebot variiert von Jahr zu Jahr. Neben unseren kaufmännisch/technischen Ausbildungsberufen, kannst du bei uns auch in zahlreiche gewerbliche Berufe einsteigen.

Schau dir hierzu gerne auf folgender Seite unsere aktuell ausgeschriebenen Ausbildungsberufe an:

www.wb-duisburg.de/unternehmen/Ausbildung/index.php

Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?

Unser Bewerbungsprozess beginnt mit deiner Bewerbung für eine unserer ausgeschriebenen Ausbildungsplätze, für die du eine Empfangsbestätigung erhältst. Danach prüft die Ausbildungsabteilung deine Bewerbungsunterlagen.

Wenn du in die engere Auswahl gelangst, erhältst du einen Link für einen Online-Einstellungstest. Dieser unterscheidet sich von Ausbildung zu Ausbildung und enthält verschiedene ausbildungsspezifische Fragen. Bitte habe etwas Geduld, bis du eine Antwort erhältst. So sorgfältig, wie du deinen Lebenslauf und dein Anschreiben geschrieben hast, so sorgfältig bearbeiten wir auch deine Bewerbung. Dies benötigt etwas Zeit.

Konntest du uns mit den Ergebnissen deines Einstellungstests überzeugen, folgt eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, bei dem wir die Möglichkeit haben dich persönlich kennenzulernen.

Kannst du auch hier überzeugen, erhältst du zeitnah eine Einladung zur Unterschrift deines Ausbildungsvertrages und im August beginnt deine Ausbildung. Im Rahmen der Willkommenstage lernst du alle Auszubildenden und deine Ausbilderinnen sowie Ausbilder kennen.

Den Bewerbungsprozess und weitere Tipps für eine Bewerbung bei uns findest du im Ausbildungsbereich unserer Homepage: www.wb-duisburg.de.

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Die Bewerbungsfrist für einen Ausbildungsbeginn im August 2022 wurden teilweise bis zum 31.01.2022 bzw. 13.02.2022 verlängert.

Die Bewerbungsphase für einen Ausbildungsbeginn 2023 werden wir im Sommer 2022 starten.

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Die Ausbildungsstellen werden gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVAöD) folgendermaßen vergütet:

Ausbildungsjahr: 1.068 €
Ausbildungsjahr: 1.118 €
Ausbildungsjahr: 1.164 €
Ausbildungsjahr - sofern vorhanden: 1.227 €

Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich ausgeschrieben?

Durchschnittlich werden je nach Bedarf 30 Ausbildungsstellen über 17 Ausbildungsberufe pro Jahr ausgeschrieben.

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Welchen Schulabschluss du benötigst, ist von Ausbildungsberuf zu Ausbildungsberuf unterschiedlich. Willst du beispielsweise eine Ausbildung als Gärtnerin/Gärtner (m/w/d) oder Berufskraftfahrerin/Berufskraftfahrer (m/w/d) machen, erwarten wir einen Hauptschulabschluss. Wenn du dich hingegen für den Ausbildungsberuf Personaldienstleistungskauffrau/Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) interessierst, dann solltest du die Fachhochschulreife mitbringen.

Wie sieht die Betreuung während der Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Jeder unserer neun Geschäftsbereiche hat eigene Ausbilderinnen und Ausbilder bzw. Ausbildungsbeauftragte, welche sich vor Ort um unsere Auszubildenden kümmern. Zusätzlich hält die Ausbildungsleitung regelmäßigen Kontakt mit den Auszubildenden und hat immer ein offenes Ohr für euch.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Wir führen regelmäßig Feedbackgespräche mit unseren Auszubildenden. Diese finden mindestens halbjährlich statt. Dazu sind, neben den Auszubildenden selbst, die Ausbilderin/der Ausbilder und die Ausbildungsleitung eingeladen.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

Unsere Leistungen nach dem TVAöD umfassen:

Ausbildungsvergütung zwischen 1.068 – 1.227 € je nach Ausbildungsjahr
30 Urlaubstage pro Jahr
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
Lernmittelzuschuss
Firmenfitness-Kooperation qualitrain
Zahlung einer Abschlussprämie bei erfolgreichem Bestehen der ersten Abschlussprüfung

Darüber hinaus bieten wir unseren Auszubildenden die folgenden Sonderleistungen an:

Das Jobticket
Mitgliedschaft bei metropolradruhr
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten & individuelle Karrierechancen
Willkommenstage: Dort ergibt sich die Möglichkeit, die Ausbilderinnen und Ausbilder, die übrigen neuen Auszubildenden und die Wirtschaftsbetriebe Duisburg näher kennen zu lernen
individuelle Hilfestellung bei persönlichen Problemlagen, ggf. auch durch das Gesundheitsmanagement
Bei gegebenen Voraussetzungen Ausbildung in Teilzeit möglich

Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Nach erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfung übernehmen wir unsere Auszubildenden entsprechend tarifvertraglicher Vorgaben für ein weiteres Jahr. In dieser Zeit kannst du dich dann auf intern ausgeschriebene Stellen bewerben. Grundsätzlich haben wir ein großes Interesse daran, gut ausgebildete Fachkräfte im Unternehmen zu halten.

Welche für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen? Wie sieht ein typischer Karriereweg aus?

Einen typischen Karriereweg gibt es bei den Wirtschaftsbetrieben Duisburg nicht. Je nach Bedarf, persönlicher Befähigung und Wunsch unterstützen wir unsere Auszubildenden gerne in ihrer Entwicklung. Die Aufstiegsmöglichkeiten durch Lehrgänge und Weiterbildungen sind sehr vielfältig, regelmäßig fördern wir Qualifikationsmaßnahmen wie Verwaltungslehrgang, Meisterausbildung, Technikerausbildung oder sogar ein Hochschulstudium.