2027 - Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) plus1

Wir sind die Würth Industrie Service GmbH & Co. KG – C-Teile-Partner der produzierenden Industrie. Was uns auszeichnet? Wir sind ein global agierendes Unternehmen, das zugleich die Werte eines Familienunternehmens lebt und Dynamik mit Teamgeist verbindet. Fairness, gegenseitiger Respekt, Vertrauen, Geradlinigkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Berechenbarkeit sowie das gemeinsame Feiern von Erfolgen prägen unsere Unternehmenskultur. 

Du packst gerne mit an?

Eine Ausbildung im Rahmen von "Ausbildung plus1" richtet sich an Flüchtlinge und Migranten. Sie dauert ein Jahr länger als die reguläre Ausbildung, da zusätzlich Zeit für Förderunterricht eingeplant ist. Dieser umfasst sowohl Sprachunterricht als auch eine allgemeine Schulbildung und unterstützt gezielt dabei, die Ausbildung und Prüfungen erfolgreich zu meistern. Darüber hinaus arbeitest Du während der gesamten Ausbildungszeit in unserer Logistik und bist Teil eines innovativen Umfelds mit modernster Fördertechnik und Robotersystemen. Um einen reibungslosen Warenfluss von der Warenannahme bis zum Versand der Ware sicherzustellen, gehört körperliche Arbeit zu Deinem Ausbildungsalltag. Während Deiner Ausbildung besuchst Du regelmäßig die Kaufmännische Schule in Bad Mergentheim.

Deine Vorteile mit Ausbildung plus1:
    • Verbesserung Deiner Sprachkenntnisse
    • Integration in Unternehmen und Gesellschaft
    • Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung ohne Sprachbarrieren
    • Langfristige berufliche Perspektiven
    • Einkommen mit Sozialversicherung ab dem 1. Tag
    • Vertrag über die gesamte Ausbildungszeit

Beginn:    01. September 2027

Dauer:      3 Jahre

Standort: Bad Mergentheim

Einblicke: Innerhalb deiner Ausbildung erhältst Du verschiedene Einblicke in eines der modernsten Logistikzentren für Industriebelieferung in Europa. Die Schwerpunkte liegen auf der Annahme und Lagerung der Ware sowie auf der Kommissionierung und dem Versenden der Güter. Darüber hinaus lernst Du die Robotersysteme und unsere automatisierten Abläufe kennen. Dabei wirst Du jederzeit durch Deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.

Verantwortung: Du arbeitest eigenständig in den logistischen Abläufen der verschiedenen Abteilungen mit und hast die Möglichkeit an verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen wie Azubi-Ausschuss oder der Durchführung von Logistikführungen) mitzuwirken.

Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.

Sicherheit: Wir bieten hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst – das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 200 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Automatisierungspate oder -patin, Übernahme der Ausbildendentätigkeit, etc.).

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr zeichnen uns aus.

Benefits: Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Headset sowie Notenprämien gehören bei uns selbstverständlich dazu. Ergänzt durch attraktive Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. für Reisen, Wohnen oder Mode) wird deutlich: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Nach Abstimmung ist eine Ausbildung in Teilzeit möglich.

Motivation: Du möchtest Deine Deutschkenntnisse vertiefen, Dein logistisches und technisches Interesse im Berufsalltag einsetzen und ausbauen, bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Team. 

Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus.

Sicherheit: Wir bieten hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst – das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 200 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden.

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.

Benefits: Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.