Auszubildende / Auszubildender zur/zum Elektroniker/in Fachrichtung für Energie- und Gebäude­technik 2026 (w/m/d)

Die Direktion Koblenz sucht für den Arbeitsort Bad Bergzabern zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:

Auszubildende /
Auszubildenden zur/zum Elektronikerin / Elektroniker Fachrichtung für Energie- und Gebäude­technik 2026 (w/m/d)

(Kennung: KOOP.Elektro.1203, Stellen‑ID 1468551)

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Die Bundes­anstalt für Immobilien­aufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Die praktische Ausbildung sowie der Berufsschul­unterricht finden am Standort Bad Bergzabern statt. Die Ausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre.

Elektroniker/innen der Fachrichtung Energie- und Gebäude­technik planen und installieren gebäude­technische Einrichtungen wie Anlagen der elektrischen Energie­versorgung, Beleuchtungs-, Kälte- und Klimaanlagen oder Überwachungs­einrichtungen. Sie planen und installieren Gebäude­leitsysteme und Datennetze, programmieren und konfigurieren die Steuer- und Regelungs­einrichtungen von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen. Zudem installieren Sie Antennen, Empfangs- und Breitband­kommunikations­anlagen. Im Rahmen von Wartungs­arbeiten prüfen Sie gebäude­technische Systeme und stellen sie ggf. neu ein. Bei Störungen ermitteln Sie die Ursachen und setzen Systeme und Anlagen instand.

Was erwarten wir?

• Mindestens qualifizierter Realschul­abschluss, gute Leistungen in Deutsch, Mathematik und Physik

• Mobilität, Flexibilität und Team­fähigkeit

• Handwerkliches Interesse und für den Beruf erforderliche körperliche Belastbarkeit

Was bieten wir?

• Das Ausbildungs­entgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffent­lichen Dienstes (TVAöD) in der jeweils gültigen Fassung. Das Ausbildungs­entgelt beträgt nach derzeitigem Stand:

1. Ausbildungsjahr 1.368,26 €

2. Ausbildungsjahr 1.418,20 €

3. Ausbildungsjahr 1.464,02 €

4. Ausbildungsjahr 1.527,59 €

• Jahres­sonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen

• 30 Tage Urlaub

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. August 2026 über die zentrale Bewerbungs­plattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1468551.

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Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungs­verfahren steht Ihnen Frau Scheputat unter der Telefon­nummer +49 160 91077670 oder per E‑Mail (katja.scheputat@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie auch unter karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter www.bundesimmobilien.de.

Hinweise:

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundes­gleich­stellungs­gesetz, schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Im Rahmen des Bundes­gleich­stellungs­gesetzes ist die Bundes­anstalt für Immobilien­aufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeits­plätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.