mister*lady GmbH

• Verkäufer/in
• Kauffrau/mann im Einzelhandel
• Kauffrau/mann für Büromanagement
• Fachlagerist (m/w)
• Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)

• geprüfte/r Handelsfachwirt/in

Du hast dich bei uns beworben? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen! Nach Eingang deiner Bewerbung per E-Mail, über unsere Homepage oder schriftlich laden wir ausgewählte Bewerber/innen zu einem Einstellungstest ein. Hast du diesen erfolgreich bestanden, lernen wir uns beim Vorstellungsgespräch besser kennen. Bei einem anschließenden Schnuppertag kannst du unser Team hautnah erleben, erste Einblicke in den Arbeitsalltag gewinnen und herausfinden, was dich bei uns in der Ausbildung erwartet.

Wir beginnen etwa ein Jahr vor Ausbildungsstart mit der Suche nach unseren zukünftigen Auszubildenden. So hast du genügend Zeit, dich mit deinem letzten Jahreszeugnis bei uns zu bewerben. Die Bewerbungsphase läuft, bis wir die Ausbildungsstelle besetzt haben. Unser Tipp: Bewirb dich möglichst frühzeitig, denn je früher deine Bewerbung bei uns eingeht, desto besser stehen deine Chancen!

Unsere Filialleiter/innen übernehmen als Ausbilder/innen die praktische Ausbildung direkt vor Ort und sind deine ersten Ansprechpartner. Auch deine Kolleginnen und Kollegen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen dich im Arbeitsalltag.

Damit du bestens auf deine berufliche Zukunft vorbereitet bist, finden mehrmals im Jahr verschiedene Schulungen statt. Bei zentralen Schulungen lernst du gemeinsam mit den Auszubildenden deines Lehrjahres die wichtigsten Grundlagen. In bezirksinternen, lehrjahrübergreifenden Schulungen kannst du dein Wissen anschließend vertiefen und dich mit anderen Auszubildenden austauschen.

Auch unsere Ausbildungsbeauftragte in der Zentrale ist für dich da. Egal, ob du Fragen zu deiner Ausbildung oder deinem dualen Studium hast oder einfach Unterstützung benötigst, sie hat stets ein offenes Ohr für deine Anliegen.

Damit du dich während deiner Ausbildung kontinuierlich weiterentwickeln kannst, führen wir zum Ende der Probezeit und anschließend einmal jährlich Beurteilungsgespräche. Dabei besprechen wir gemeinsam deine Fortschritte, geben dir wertvolles Feedback und sprechen über deine persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Als Auszubildende/r profitierst du von attraktiven Mitarbeiterrabatten: Du erhältst 25 % Rabatt auf deine Einkäufe in unseren Filialen. Für ausgewählte Outfits gibt es sogar 50 % Rabatt!

Auch deine berufliche Weiterentwicklung unterstützen wir aktiv: Wenn du die Weiterbildung zum/zur Handelsfachwirt/in absolvierst, übernehmen wir die anfallenden Seminarkosten an den entsprechenden Bildungszentren..

Wir bilden gezielt nach Bedarf aus und orientieren uns dabei an der Anzahl der Auszubildenden, die wir voraussichtlich nach ihrem Abschluss übernehmen können. Natürlich spielen auch deine persönlichen Leistungen und der Verlauf deiner Ausbildung eine wichtige Rolle.

Dass sich eine Ausbildung bei uns lohnt, zeigt auch unsere aktuelle Übernahmequote: Rund 75 % unserer Auszubildenden übernehmen wir nach erfolgreichem Abschluss in unser Team.

Bei uns erhältst du eine faire Vergütung, die mit jedem Ausbildungsjahr steigt. Du verdienst:

• 1. Lehrjahr: 900 € monatlich
• 2. Lehrjahr: 1.000 € monatlich
• 3. Lehrjahr: 1.100 € monatlich

So bist du während deiner Ausbildung finanziell gut aufgestellt und kannst dich voll und ganz auf deine berufliche Entwicklung konzentrieren.