Städtische Wohnbaugesellschaft Lörrach mbH

Häufige Fragen zur Ausbildung – Städtische Wohnbaugesellschaft Lörrach mbH

Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?

Wir bieten jährlich ein bis zwei Ausbildungsstellen an.

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarif, d. h. je nach Ausbildungsjahr 1.230,00 Euro bis 1.450,00 Euro – Stand 01/2026

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Grundsätzlich kann man sich das ganze Jahr über bewerben.

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Interessenten sollten das kaufmännische Berufskolleg (BK I) absolviert haben oder über die allgemeine Hochschulreife verfügen. 

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Bei der Wohnbau Lörrach erhältst Du eine fundierte und vielseitige Ausbildung, in der Du alle Bereiche der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft kennenlernst. Ein zentraler Ansprechpartner begleitet Dich empathisch durch die gesamte Ausbildungszeit, unterstützt von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen in den Abteilungen.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Ja, am Ende eines Ausbildungsblocks (ein bis vier Wochen) tauschen sich Auszubildende und Ausbildungsverantwortliche der Fachabteilung aus. Darüber hinaus gibt es auch Rückmeldung vom Ausbildungsleiter.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

Ja, da der theoretische Teil der Ausbildung an der Fritz-Erler-Schule in Pforzheim stattfindet, gibt es Zuschüsse für die Unterkunft, die Verpflegung und die Reisekosten. Unsere Auszubildenden erhalten auch alle ein Surface, das sie für die Schule nutzen können.

Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Wir bilden junge Menschen zu qualifizierten Fachkräften aus und haben großes Interesse diese auch - über die Ausbildung hinaus - im Unternehmen zu binden. Viele unserer ehemaligen Azubis sind heute feste Mitglieder unseres Teams und entwickeln sich über gezielte Fort- und Weiterbildungen kontinuierlich weiter.

Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?

Weiterbildungen zum Immobilienfachwirt oder zum Immobilienökonom sind möglich.

Welche Inhalte erwarten mich in der Ausbildung?
  • Wohnungsverwaltung und Mieterbetreuung: von der Neuvermietung über die Mieterkommunikation, Instandhaltung bis zur Kündigung
  • Neubau- und Modernisierungsprojekte: von der Zeichnung des Architekten bis hin zum bezugsfertigen Gebäude
  • Betriebswirtschaft: Rechnungswesen und Jahresabschluss, Betriebs- und Heizkostenabrechnungen erstellen sowie vorbereitende Arbeiten zur Mietanpassung
  • Maklergeschäfte: Da wir aus dem eigenen Bestand Wohnungen verkaufen, spielen Maklergeschäfte nur eine untergeordnete Rolle.

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