Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

Du willst Großes bewegen, na dann Willkommen bei der Sparda-Bank Nürnberg eG! – Wir sind die mitgliederstärkste Genossenschaftsbank in Nordbayern mit einer Bilanzsumme von 5,5 Mrd. EUR und seit 95 Jahren erfolgreich in unserer Region tätig. Unsere Bank mit über 380 Mitarbeitenden zeichnet neben unserer sozialen Verantwortung oder unserem Nachhaltigkeitsanspruch vor allem eine vertrauensvolle Partnerschaft mit unseren Kunden aus.

Die Ausbildung unseres eigenen Nachwuchses ist für uns nicht nur eine Tradition, sondern eine echte Herzensangelegenheit. Wer versteht es besser, unsere Kunden für verschiedenste Angelegenheiten zu beraten, als unser eigener Nachwuchs, der genau dafür ausgebildet wurde? Junge Talente frühzeitig zu fördern verstehen wir als Teil unserer Werte und als Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit, die wir gerne über die Ausbildung hinaus gemeinsam gestalten.  

• Du analysierst und optimierst Geschäftsprozesse mittels digitaler Lösungen.

• Du lernst, relevante Schnittstellen zwischen Systemen zu erkennen und anforderungsgerecht neue Systeme zu implementieren.

• Du unterstützt bei der Einführung und Betreuung neuer IT-Systeme.

• Du schulst und berätst Kollegen zu digitalen Anwendungen und machst Technik im Alltag nutzbar.

• Du lernst, die Wirtschaftlichkeit und den Nutzen deiner Projekte im Blick zu behalten und diese erfolgreich zu managen.

• Du hast eine hohe IT-Affinität und Freude daran, mit Technik Dinge zu verbessern.

• Gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Auffassungsgabe.

• Du strebst die Mittlere Reife oder einen höheren Bildungsabschluss an.

• Du bist engagiert, motiviert und ehrgeizig und willst wirklich viel dazulernen.

• Du bist kommunikativ, arbeitest gerne im Team und gehst offen auf Menschen zu.

• Du begeisterst dich für moderne Technik und möchtest in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen arbeiten.

Deine Bewerbung sollte Folgendes enthalten:

• Ein aussagekräftiges Anschreiben, warum du dich auf diese Stelle bewirbst.

• Deinen aktuellen Lebenslauf mit einem Foto von dir

• Kopien deiner letzten Zeugnisse 

• Sonstige interessante Informationen über dich z. B. Praktikumsnachweise.

• Einführungswochen mit deinen Azubi-Kollegen, damit du unbesorgt und voll motiviert in die Ausbildung starten kannst.

• Eine echte DU-Kultur: Alle Kollegen, Azubis und Vorstände duzen sich, was für eine entspannte Arbeitsatmosphäre sorgt.

• Hohe Übernahmequote von ca. 75% und vielfältige Entwicklungs- und Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung.

• Vermögenswirksame Leistungen und ein 13. Zusatzgehalt.

• Betriebliche Altersvorsorge und ab 18 Jahren ein flexibles Gleitzeitmodell.

• Einen modernen Business-Casual-Look als Dresscode, der dir Raum für deinen individuellen Geschmack und zugleich für professionelle Wirkung lässt.

• Durchgehende Ansprechpartner über alle Ausbildungssituationen hinweg – entweder unsere Ausbildungsbeauftragten oder Ausbilder sind für dich da.

• Regelmäßige Feedbackgespräche, um deine individuelle Entwicklung sichtbar zu fördern.

• Hochwertige Schulungen für deine Persönlichkeitsentwicklung.

• Gestaltungsmöglichkeiten durch individuelle Azubi-Projekte, mit denen du eigene Ideen einbringen kannst.

• Eine intensive Vorbereitung auf deine Abschlussprüfung.

• Und vieles mehr, dass dir Orientierung und Unterstützung gibt.

1. Ausbildungsjahr: 1.470,00 € (inkl. vermögenswirksamen Leistungen)

2. Ausbildungsjahr: 1.520,00 € (inkl. vermögenswirksamen Leistungen)

3. Ausbildungsjahr: 1.580,00 € (inkl. vermögenswirksamen Leistungen)