NOSTA Holding GmbH

+ Atmosphäre + Vertrauen + keine Überstunden!! + Verantwortung + Team-Gefühl + Azubis können immer Urlaub nehmen, unabhängig von den Festangestellten Mitarbeitern + sehr gute Übernahme Chancen. + selbstständiges arbeiten - unflexibel Arbeitszeiten /starres System 8-17h (1h Mittagspause in der Hauseigenen Kantine) - kein Stempelsystem / Vertrauensarbeiszeit (kann auch positiv sein für Arztbesuche o.ä.)

+ Organisation + Planung - kann stressig sein/werden. - Gehalt (während der Ausbildung)

+ spezielle Schulungen in der Academy (z.B. Telefontraining) + Kosten für Schulbücher und Ausflüge werden erstattet + Englischkurse zusätzlich zum Schulunterricht + Gutes Arbeitsklima / nette Kollegen

+ abwechlungsreich + viel Kontakt mit verschiedenen Menschen + eigenverantwortliches Arbeiten

-gute Übernahme-Chancen nach der Ausbildung -Probleme werden oftmals über den kurzen Dienstweg geregelt -Ansprechpartner stehen einem immer zur Verfügung -gute Weiterbildungsmöglichkeiten -in der Ausbildung lernt man viele verschiedene Abteilungen / Bereiche kennen -Auszubildende werden im Tagesgeschäft gut mit eingebunden

-abwechslungsreiche Aufgaben -selbstständiges Arbeiten -viel Kontakt mit Kunden und Unternehmern -teilweise sehr stressig

Man bekommt Einblicke in viele Bereiche

Sehr vielseitig

Machen Aufgaben fühlen sich teilweise nicht Berufsorientiert an - Küche sauber machen, Ablage (15kg Kartons in irgendein Lager schleppen). Am meisten gefiel mir das Arbeiten mit meiner Ausbilderin im Export und die Ausbildung im Luftfrachtbereich im Allgemeinen.

Mir gefällt gut, dass man mit vielen verschiedenen Menschen in Kontakt ist, Abwechslung hat und gefordert wird. Am wenigsten gefällt mir die Arbeitszeit, da man doch sehr an die Industrie und das Klassische 8-17 Uhr arbeiten gebunden ist.