Häufige Fragen zur Ausbildung – Volksbank an der Niers eG

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?

Ausbildung Bankkauffrau/-mann

Ausbildung Kauffrau/-mann für IT-Systemmanagement

Duales Studium

Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?
  1. Bewerbung direkt online auf unserer Homepage: Volksbank an der Niers eG Onlinebewerbung
  2. Einladung zum Assessment-Center
  3. Mitteilung der Entscheidung
Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Frühstmöglich - "Wer zuerst kommt, mahlt zuerst"

Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?

10 Ausbildungsplätze Bankkauffrau/-mann

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Gemäß Tarifvertrag:

  1. Lehrjahr: 1.443,00 EUR
  2. Lehrjahr: 1.504,00 EUR
  3. Lehrjahr: 1.576,00 EUR
Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Mindestens die Fachhochschulreife (Fachabitur)

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Während eines jeden Einsatzes steht ein Pate als Ansprechpartner zur Verfügung. Zudem wird in regelmäßigen Turnus Ausbildungsgespräche mit der Ausbildungsleitung durchgeführt. Für Fragen stehen alle Kolleginnen und Kollegen zur Seite.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Ja - zum Ende eines jeden Einsatzes.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

- iPad für die Berufsschule

- Mitarbeitererfolgsbeteiligung

- gute Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Wir bilden nicht über Bedarf aus. Daher stehen die Chancen, bei entsprechender Leistung übernommen zu werden, gut.

Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?

- Überbetrieblicher Unterricht durch unseren Bildungspartner

- Prüfungs.TV unterstützt durch maßgeschneiderte Lernvideos

Wie sieht ein typischer Karriereweg aus?

Nach der Ausbildung startet man im besten Fall in der Kundenberatung. Anschließend wird durch den Besuch von Seminaren entsprechendes Wissen vermittelt. Der weitere Karriereweg ist dann abhängig von den Zielen der Mitarbeiterin/ des Mitarbeiters. 

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